薪資福利：

1、月薪3000-6000元，包吃（chī）住；

2、公司統一為員工購（gòu）買五險；

3、部門每年組織優秀（xiù）員工省內遊活（huó）動；

4、公司開展全員營銷福利（按業務提成製），成功業務可獲（huò）得（dé）工資/獎金外的提（tí）成獎勵；

5、晉升渠道（dào）：a.進入設計（jì）部；b.成為運營主管 c.進入公司研發團（tuán）隊 d.成為項目管理人；

6、公司提倡三個幸福：幸福（fú）企業（yè）、幸（xìng）福家庭、幸（xìng）福（fú）人生，每年組織一次三天兩晚幸福家庭遊活動，提倡快樂（lè）工（gōng）作、生活、友愛、和諧。

崗位職責：

1、工程調試：設（shè）備的正確操作（zuò）及維護、保養、工藝調試，使各項（xiàng）汙染指標達到設計的排放（fàng）標準；

2、工程運營：認真熟練掌握現場各種設備的正確使用，認真填寫每天的各項運行數據、表格（gé），簡單的設備故障能及時解決

職位要求：

1、男性，年齡20~40歲；

2、高（gāo）中或高中以上文化教育程度，有汙水處理工作經驗優先；

3、技能要求一般，動手能（néng）力強，有機修經驗優先考慮；

4、有1-2年現場工（gōng）作經驗，有駕駛證者優先；

5、能吃苦耐勞、責任心（xīn）強、服從安排、不斤斤（jīn）計較、心理成熟度（dù）較高；

6、具有團隊合作精神，溝通能力較強，能接受出差，具（jù）有較強的親和力。

立即應聘

薪資福利：

1、工資（5000-8000元/月）+項目3%~5%提（tí）成+業績績效獎勵；

2、按國（guó）家規定享受法定節假日，入（rù）職滿1年可享受除法定假期外的5天以上的帶薪年假；

3、公司統一為員工購買五險，每年優秀員工外出旅遊等（děng）福利；

4、公司免費提供中餐和（hé）晚餐；

5、公（gōng）司提倡三個（gè）幸福：幸福企業、幸福家庭、幸福人生，每年組織（zhī）一次三天兩晚幸福家庭遊活動，提倡快樂工作、生（shēng）活、友（yǒu）愛（ài）、和諧；

6、業績突出者，來年晉（jìn）升為業務經理。

崗位職責：

1、吃苦（kǔ）耐勞（láo），責任心強，有較強的學（xué）習能力（lì）和團隊合作精神；

2、收集和跟進各種市場環保（bǎo）信（xìn）息，及（jí）時總結並反饋給上級；

3、具備優秀的溝通能力、公（gōng）關能力、客戶談（tán）判水平，良好的談吐和氣質（zhì），思維敏捷（jié），處（chù）事（shì）沉穩，應變能力強，善於處理（lǐ）複雜的人際關係；

4、有決心從事環保業務者優先考慮（lǜ）；

5、有工礦企業的客戶資源並有融合維係客戶關係能力者優先。

職位要求：

1、年齡20~35歲，男女不限；

2、大專或以上學曆；

3、2年以上市場營銷工作經驗（yàn），有C1駕照。

立即應聘

薪資福利（lì）：

1、工資（10000-12000元/月）+項目3%~5%提成+業績績（jì）效獎勵；

2、按國家規定享受（shòu）法定節假日，入職滿1年可（kě）享受除法定假期外的5天以上的帶薪年假（jiǎ）；

3、公司統（tǒng）一為（wéi）員工購買五險，每年優秀幹部外出旅遊等福利；

4、公司免費提供（gòng）中餐和晚餐

5、公司提倡三個幸福：幸福企業、幸福家庭、幸福人生，每年組織一次三天兩晚幸福家庭遊活動，提倡快（kuài）樂工作、生活（huó）、友愛（ài）、和諧。

6、業績突出者，晉升區域（yù）總經（jīng）理或分公司總經理，並享受分公（gōng）司的分（fèn）紅。

崗（gǎng）位職責：

1、收（shōu）集相關市場環保（bǎo）信息，並及時匯總；

2、能開（kāi）拓、建立、維（wéi）護與區域重點客戶的業務關（guān）係；

3、參與製定和改進（jìn）銷售策略，規（guī）範專、精、準的營銷製度，使其不斷適應市場（chǎng）的發展；

4、具有（yǒu）敏銳的市場開拓能力，溝通技巧，說服能力強（qiáng），需具備較強的應變能力，內外部協調能力及團隊管理能力；

5、善（shàn）於學習環保類相關法規政策，捕（bǔ）捉客戶（hù）真實（shí）的合理需求；

6、有在環保行業長期發展的決心者優先；

7、有潛在客戶資源（yuán）者優先。

職位要求：

1、年齡25~45歲，男女（nǚ）不限；

2、大專或以上學曆，有C1以上的（de）駕照，兩年以上（shàng）的駕齡；

3、有3~5年以上大客戶銷售工作經驗，3年以上銷售團隊管理經驗；

4、有豐（fēng）富的市政、環保、設備行業銷售市（shì）場開拓經驗者優先（xiān）。

立即應聘

薪資福利：

1、工資（zī）（8000-15000元/月），底薪+設計提成+績效獎勵。

2、實行雙（shuāng）休製度，享受國家規（guī）定節假日；

3、公司統一為員工購買五險。

4、公（gōng）司免費提供（gòng）中餐晚餐。

5、設置部（bù）門（mén）活動經費（fèi），用於開展部門團建活動：每年組織一次旅遊，每月不定期組織爬山、燒烤、羽毛球比賽等；

6、設置部門（mén）統（tǒng）籌獎金用於年終部門內部優秀員工獎勵；

7、公司提倡三個（gè）幸（xìng）福：幸福企業、幸福家庭、幸福人生，每年（nián）組織一次三天兩晚幸福家庭遊（yóu）活動（dòng），提倡快樂工作、生活（huó）、友愛、和諧。

8、今年始公司開展全（quán）員營銷福（fú）利（按業務提成製（zhì）），成功業務可獲得工資、獎金外的提成獎（jiǎng）勵。

崗位職責：

1、在公司總工室的指引下，與工藝部技術人員充分配合，抓好環保項目電氣自控係（xì）統的進度和質量，確保滿足客戶（hù）及工藝的需求；

2、負責完成電氣自控圖紙設計和（hé）采購清單編製；

3、負責環保項目電（diàn）氣自（zì）控（kòng）部（bù）分的現場指導安裝和驗收工作（zuò），指（zhǐ）導並跟進環保項目電氣自控調試工作。

職位要求：

1、年齡30~50歲，本科或以上（shàng）學（xué）曆，機電一體化、自動化（huà）及相關專業；

2、三年或以上工程電氣自控施工圖設計經驗，熟悉工（gōng）控設備與PLC係統，能正確造（zào）型、編程PLC（西門子、三菱、歐姆龍、羅克（kè）韋爾、施耐德）工業組組態軟件（WINCC、IFIX、Intouch、組態王、三維力控）；

3、熟悉使用辦公軟件及（jí）CAD軟件，能（néng）獨立（lì）完成施工（gōng）圖（tú）設計，並準確統（tǒng）計材料，熟悉電氣設計規範，熟練繪製電氣原理圖、接線圖及布局圖；

4、有團（tuán）隊（duì）管理經驗優先、善於（yú）溝通、責任心強；

5、有獨（dú）立完成三個或（huò）以上環保（bǎo）工（gōng）程（chéng）自動化控製係統經驗者優先；

立即（jí）應聘（pìn）

薪資福利：

1、工（gōng）資（7000-12000元/月）+項目提（tí）成製+年終激勵；

2、按國家規定享受法（fǎ）定（dìng）節假日，每年帶薪年假；

3、公司統一為員工購買五險（xiǎn）；

4、公司免費提供午、晚餐；

5、部（bù）門每年組織優秀員工省內遊活動（dòng）；

6、公司提倡三個幸福（fú）：幸福企業、幸福家庭、幸福人生，每年組織一次三天兩（liǎng）晚幸福家庭遊活動，提（tí）倡快樂工作、生（shēng）活、友愛、和諧；

7、今年始公（gōng）司開展全員營銷福利（按業務提成製），成功業務可獲得工資、獎（jiǎng）金（jīn）外的提成獎勵。

崗位職責：

1、負責廢氣、廢（fèi）水（shuǐ）處理項（xiàng）目實施管理工作，按要求完成項目安全、質量、工期、成本（běn）控製目標；

2、熟悉各類施工方法的原理、施工及驗收規範，熟練掌握土（tǔ）建施工、機電安裝等各類施工方法；

3、負責處理解決施工過程中發生的各類施工問題；

4、負責施工過程中資料的組織整理；

5、負責與（yǔ）項目（mù）有關的周（zhōu）邊工作，如與業主、監理、分（fèn）包單位、環保局等的配合協調工作等；

6、具有持續學習能力，積（jī）極參與公司給（gěi）予的優惠福利（全（quán）員營銷），獲得職能的額外價值回報（bào）。

職位要求：

1、學曆要（yào）求（qiú）：全日製大專及（jí）以上學曆；
2、專業（yè）要求：工程技術管理專業（yè）（結構專業）、機電工程專業、市（shì）政工程（chéng）專業、環（huán）境（jìng）工程專業、給排水專業優先考慮；
3、工作經驗（yàn）：2年及以上現場管理工作（zuò）經驗，並能（néng）獨立完（wán）成項目者（zhě）優先考慮；
4、年（nián）齡：45歲以下，具有兩年或兩（liǎng）年（nián）以上駕駛經驗；
5、熟練運用工（gōng）程管理、辦公（gōng）、CAD繪圖軟件；
6、思（sī）維清晰，較強的理解能力及學習能（néng）力，較好的親和力；
7、身體健（jiàn）康（kāng）、能夠適應出差（chà）等。

立即應聘